HM GALIMIDI | Symbole religieux en entreprise privée
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18 Avr LE VOILE AU TRAVAIL

La Cour de justice de l’Union européenne (CJUE) vient de se pencher sur la licéité des licenciements de deux salariées pour refus d’ôter leur foulard islamique. La Cour a mis au centre des débats les « règles internes » c’est-à-dire les mentions du règlement intérieur de l’entreprise relatives à...

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